Τα αιτήματά τους για μετατροπή των συμβάσεων τους σε αορίστου χρόνου αλλά και για πρόσληψη κι άλλων εργαζομένων για την κάλυψη των αυξημενων αναγκών διατυπώνουν με επιστολή τους προς τον διοικητή της 7ης ΥΠΕ Κρήτης Νεκτάριο Παπαβασιλείου οι εργαζόμενοι στον τομέα της καθαριότητας.
Στη σχετική επιστολή τους σημειώνουν:
"Σήμερα, στην Κ.Υ της 7ης ΥΠΕ Κρήτης καθώς και το ΚΥ Ηρακλείου εργάζονται συνολικά 13 εργαζόμενοι (τρείς (3) στα γραφεία της Κεντρικής Υπηρεσίας και οκτώ (8) στο Κέντρο Υγείας από τους οποίους μία συνάδελφος τρείς φορές την βδομάδα καλύπτει τις ανάγκες της 5ης ΤΟΜΥ και δύο από τους οχτώ τις ανάγκες του παραρτήματος του ΚΥ στη Ν. Αλικαρνασσό).
Από τους συναδέλφους, οι δέκα (10) εργάζονται 8ωροι, ως επικουρικό προσωπικό και οι υπόλοιποι τρείς (3) με εξάωρη απασχόληση με συμβάσεις ΣΟΧ. Όλοι εργαζόμαστε από 2 ως και 16 χρόνια στις ίδιες υπηρεσίες που προαναφέρουμε.
Για το λόγο αυτό καλύπτουμε πάγιες και διαρκείς ανάγκες ειδικά όταν στην καθαριότητα σε όλα τα ΚΥ της Κρήτης, δεν υπάρχει μόνιμο προσωπικό. Επίσης το διάστημα της πανδημίας του covid-19 ‘ριχτήκαμε’ επάξια στην μάχη για την καταπολέμηση της, παίζοντας αποφασιστικό ρόλο στην προστασία των συναδέλφων, των ασθενών, όλων των εργαζομένων καθώς και των οικογενειών μας.
Αντίστοιχα στην πρώτη γραμμή βρεθήκαμε και στην προσπάθεια που έγινε από όλο το υγειονομικό και λοιπό προσωπικό για τον μαζικό εμβολιασμό και προστασία της υγείας, από την πανδημία, του Κρητικού λαού.
Ο αριθμός των εργαζομένων στην καθαριότητα δεν είναι επαρκείς γεγονός που διαπιστώθηκε τόσο μέσα στην πανδημία με τις αυξημένες ανάγκες (μονάδα covid, εμβολιαστικά, ιατρεία, κοινόχρηστοι χώροι, κτλ.) αλλά και σήμερα αφού αν ένας εργαζόμενος αρρωστήσει ή πάνω από δύο πάρουν άδεια δημιουργείται σοβαρό πρόβλημα.
Στα πλαίσια αυτά ζητάμε:
- Την άμεση μετατροπή των συμβάσεων μας σε αορίστου χρόνου (για όλες τις συμβάσεις, επικουρικό, ΣΟΧ κτλ).
- Πρόσληψη και άλλων εργαζομένων στην καθαριότητα".
Διαβάστε περισσότερες ειδήσεις από την Κρήτη και το Ηράκλειο
