Μορφοποιείται σιγά σιγά το σχεδιο του δήμου Ηρακλείου για τις οργανικές θέσεις που μεσω του νέου νόμου για τις υπηρεσίες καθαριότητας των δήμων καλείται πλέον να προκηρύξει τα κενά του για την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού.
Έτσι μετά τη συνάντηση που είχαν τη Δευτέρα και την πρόταση για τις 50 κενές οργανικές θέσεις που σκέφτεται η δημοτική αρχή να προκηρύξει, η διαπαραταξιακή επιτροπή του δήμου , σε επίπεδο επικεφαλής των παρατάξεων που συναντήθηκε την Τρίτη, στη Λότζια, συνδιαμόρφωσε μια κοινή θέση όλων των παρατάξεων που ανεβάζει το νούμερο των μόνιμων προσλήψεων στον αριθμό 75!
Ειδικότερα στις 53 κενές οργανικές θέσεις θα προστεθούν προς αίτηση άλλες 24 και συγκεκριμένα : θα προσληφθούν 49 εργάτες, 1 επόπτης, 2 επιστάτες, 3 μηχανοτεχνίτες, 15 οδηγοί και 3 Μηχανολόγοι ΤΕ ( που όμως απαιτείται για την περίπτωση τους ειδική απόφαση καθώς είναι στην κατηγορία 1 προσληφθείς προς 4 αποχωρούντες από την υπηρεσία ).
Ποια ειναι τώρα η διαδικασία που θα γίνει αφού όλα θα πρέπει να έχουν τελειώσει μέσα σε λιγότερο από μια βδομάδα ;
Καταρχήν θα απολυθούν με διαπιστωτική πράξη οι 88 συμβασιούχοι και θα επαναπροσληφθούν άμεσα με σύμβαση ως τις 31/3/2018.
Άμεσα, σύμφωνα με πληροφορίες του cretalive θα συνεδριάσει εκτάκτως η οικονομική επιτροπή για να εγκρίνει τη διαδικασία, θα περάσει από την εκτελεστική και από το Υπηρεσιακό Συμβούλιο για να έλθει κατόπιν στο δημοτικό συμβούλιο που πιθανότατα θα συνεδριάσει την ερχόμενη Δευτέρα αν όλα γίνουν μέσα στους χρόνους και βέβαια θα πρέπει να εγκρίνει τη διαδικασία και η Αποκεντρωμένη Διοίκηση.
Πάντως η αντίστροφη μέτρηση έχει αρχίσει και βέβαια οι ενδιαφερόμενοι θα ειναι εκατοντάδες αφου μόνιμες θέσεις στον ευρύτερο δημόσιο τομέα ούτε με το... κυάλι δεν εμφανίζονται !
