ΚΡΗΤΗ
Λασίθι: Επαφές ξενοδόχων - ξενοδοχοϋπαλλήλων για την συλλογική σύμβαση
Το επόμενο διάστημα αναμένεται να ξεκινήσουν οι επαφές με το Σύνδεσμο ξενοδοχοϋπαλλήλων νομού Λασιθίου προκειμένου να οδηγήσουν στην υπογραφή Τοπικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.
Στην κατεύθυνση της υπογραφής τοπικής Συλλογικής Σύμβασης εργασίας κινείται ο Σύνδεσμος ξενοδόχων Λασιθίου, ενώ κατά τα προηγούμενα χρόνια είχαν υποβληθεί καταγγελίες για απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων στο χώρο του Τουρισμού.
Μετά την εκλογή του νέου ΔΣ του συνδέσμου και την ανάληψη καθηκόντων από τον πρόεδρο Γιάννη Προκοπάκη, το 2024 ξεκίνησε μια σειρά επαφών μεταξύ ξενοδόχων και σωματείου ξενοδοχοϋπαλλήλων Λασιθίου, προκειμένου να διορθωθούν επιμέρους προβλήματα, όχι όμως και διαχρονικά ζητήματα τα οποία προβλέπονται μέσα από μια τοπική συλλογική σύμβαση εργασίας. Την ίδια ώρα στο Ηράκλειο εδώ και χρόνια έχει υπογραφεί τοπική σύμβαση.
Σύμφωνα με την ΕΡΤ, σημαντική εξέλιξη προς την κατεύθυνση της επίλυσης αρκετών προβλημάτων είναι και η ψηφιακή κάρτα εργασίας, η οποία θα εφαρμοστεί στον Τουρισμό και στην Εστίαση όπως εφαρμόζεται και σε άλλους κλάδους της εργασίας ήδη από την 1η Μαρτίου 2024.
Σε κάθε περίπτωση η απόφαση του Συνδέσμου Ξενοδόχων Λασιθίου να καθίσουν στο "τραπέζι" και να διαπραγματευτούν με τους εργαζόμενους στον κλάδο δημιουργεί αισιοδοξία για καλύτερες απολαβές αλλά και περιφρούρηση των εργασιακών δικαιωμάτων.
Το επόμενο διάστημα, σύμφωνα με πληροφορίες, αναμένεται να ξεκινήσουν οι επαφές με το Σύνδεσμο ξενοδοχοϋπαλλήλων νομού Λασιθίου προκειμένου να οδηγήσουν στην υπογραφή Τοπικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας.
Τέλος, αυτό που καταγράφεται το τελευταίο διάστημα στο νομό Λασιθίου και ειδικά στον Άγιο Νικόλαο είναι η μεγάλη έλλειψη εξειδικευμένων επαγγελματιών του τουρισμού, απόρροια του αυξημένου κόστους ζωής σε σύγκριση με τις απολαβές. Ένα άλλο μεγάλο ζήτημα που απασχολεί τους ξενοδόχους και τους ξενοδοχοϋπαλλήλους είναι η μικρή σεζόν που στερεί πόρους και από τις δύο πλευρές. Επίσης η ανάπτυξη νέων γαστρονομικών κέντρων όπως της Αθήνας και των άλλων αστικών περιοχών αποτελεί μια από τις βασικές αιτίες να μετακινηθούν αρκετοί εργαζόμενοι στον τόπο καταγωγής τους, αφού τους δίνεται η δυνατότητα δωδεκάμηνης εργασίας.
