ΚΡΗΤΗ
Ελένη Παπαδάκη: Μονόδρομος ο διορισμός γιατρών και η αύξηση μισθών!
«Ντρεπόμαστε να αναφέρουμε τους μισθούς μας στους συναδέλφους μας στο εξωτερικό», αναφέρει στο Cretalive η κοσμήτορας της Ιατρικής Σχολής του Πανεπιστημίου Κρήτης.
Σε έναν απολογισμό του πρώτου χρόνου θητείας της στο «τιμόνι» της Ιατρικής Σχολής του Πανεπιστημίου Κρήτης προχωρά μέσω του Cretalive η κοσμήτορας Ελένη Παπαδάκη.
Μιλά για τις ελλείψεις του ΕΣΥ και περιγράφει πως «ένα μεγάλο πρόβλημα είναι ο περιορισμός των ερευνητικών κονδυλίων, η έλλειψη διοικητικού, εργαστηριακού διδακτικού και τεχνικού προσωπικού, και το χωροταξικό θέμα καθώς στην κυριολεξία δεν χωράμε πλέον στην Ιατρική Σχολή».
Δίνει απαντήσεις για το θέμα στήριξης του Νοσοκομείου του Ρεθύμνου με δημιουργία Πανεπιστημιακών Κλινικών και ξεκαθαρίζει πως «τα δεδομένα του Συστήματος Υγείας στην παρούσα χρονική στιγμή δεν μπορούν να διασφαλίσουν αυτές τις προϋποθέσεις.»
Η συνέντευξη της κ. Παπαδάκη έχει ως εξής:
Διανύετε τον δεύτερο χρόνο στο «τιμόνι» της Ιατρικής Σχολής. Ποιες είναι οι σημαντικότερες προκλήσεις που έχετε κληθεί να αντιμετωπίσετε μέχρι σήμερα;
«Πράγματι, ο δεύτερος χρόνος στη θέση της Κοσμήτορος είναι μια καλή στιγμή για έναν πρώτο απολογισμό. Οι προκλήσεις είναι πολλές καθώς η καθημερινότητα αλλά και η προσπάθεια για μακροπρόθεσμη στρατηγική εξελίσσονται σε μία περίοδο μεγάλων αλλαγών στο Δημόσιο Σύστημα Εκπαίδευσης και στο Δημόσιο Σύστημα Υγείας. Ιδιαίτερα, το θέμα των Ιδιωτικών Πανεπιστημίων που αναμένεται να αυξήσει και να εξομοιώσει τους πτυχιούχους των Ιατρικών Σχολών και ενδεχομένως να μειώσει τους ήδη περιορισμένους πόρους, αλλά και το θέμα των οριζόντιων διαγραφών των φοιτητών που καθυστερούν να ολοκληρώσουν τις σπουδές τους στερώντας την αυτονομία της διαχείρισης του προβλήματος από τα Πανεπιστήμια, είναι ζητήματα που μας απασχολούν σοβαρά. Η Ιατρική Σχολή του Πανεπιστημίου Κρήτης, έχει δημόσια εκφράσει τον προβληματισμό και την αντίρρησή της της για τα θέματα αυτά, ταυτόχρονα ωστόσο δεν χάνει τον εστιασμό και προσανατολισμό της για την ποιότητα και την αριστεία.
Οι κύριοι άξονες που κινηθήκαμε τον πρώτο χρόνο ήταν (α) η ανανέωση και ο εκσυγχρονισμός του συστήματος εκπαίδευσης των φοιτητών μας με δημιουργία των βάσεων για το Κέντρο Εκπαιδευτικής Προσομοίωσης που περιλαμβάνει προπλάσματα και σταθμούς εικονικής πραγματικότητας για κλινικά σενάρια και απόκτηση δεξιοτήτων, (β) η ενίσχυση του διδακτικού προσωπικού με νέους καθηγητές αρκετοί από τους οποίους επαναπατρίστηκαν από πολύ σημαντικά κέντρα του εξωτερικού (brain gain), (γ) η ενίσχυση των ερευνητικών υποδομών με χρηματοδότηση τόσο από τον κρατικό προϋπολογισμό όσο και μέσω κονδυλίων ως Πανεπιστήμιο Αριστείας, (δ) η εξωστρέφεια και αύξηση των συνεργασιών με αξιόλογα Ερευνητικά Ιδρύματα και Πανεπιστήμια, (ε) η ολοκλήρωση της εσωτερικής μας αξιολόγησης.
Μια πρόκληση για τη Σχολή μας, με τη δημιουργία του αγγλόφωνου Προγράμματος Σπουδών, είναι η μακροπρόθεσμη διασφάλιση της επιτυχίας του με παροχή υψηλού επιπέδου εκπαίδευση, όπως το ελληνόφωνο Πρόγραμμα Σπουδών μας για το οποίο είμαστε διαχρονικά υπερήφανοι. Ένα μεγάλο πρόβλημα είναι ο περιορισμός των ερευνητικών κονδυλίων, η έλλειψη διοικητικού, εργαστηριακού διδακτικού και τεχνικού προσωπικού, και το χωροταξικό θέμα καθώς στην κυριολεξία δεν χωράμε πλέον στην Ιατρική Σχολή με βάση τα αριθμητικά δεδομένα φοιτητών και προσωπικού αλλά και το αξιόλογο ερευνητικό έργο που δημιουργεί ανάγκες εργαστηρίων για να στεγάσουν νέους εξοπλισμούς. Ένα πρόβλημα, επίσης, είναι οι ελλείψεις γιατρών στο ΕΣΥ που αναγκαστικά καλύπτονται από τα μέλη ΔΕΠ με αποτέλεσμα να περιορίζεται δραματικά ο χρόνος μας για έρευνα. Θα έλεγα ότι αυτό αποτελεί μία μεγάλη δυσκολία ιδιαίτερα για τα νέα μέλη ΔΕΠ καθώς ο δρόμος ανέλιξης στο Πανεπιστήμιο είναι ιδιαίτερα απαιτητικός και ο περιορισμός του χρόνου τους για ερευνητικό έργο από το οποίο θα κριθούν, δημιουργεί άγχος και αγωνία. Είναι ένας δικός μου προσωπικός στόχος η στήριξη των νέων μελών ΔΕΠ με κάθε τρόπο.»
Δρ. Ελένη Παπαδάκη: «Ο θάνατος ενός ασθενή δεν ξεπερνιέται!»
Το θέμα της διασύνδεσης του Νοσοκομείου Ρεθύμνου με την Ιατρική Σχολή απασχόλησε ιδιαίτερα την τοπική κοινωνία. Πώς ξεκίνησε αυτή η υπόθεση και ποια είναι η θέση της Σχολής; Υπάρχουν προϋποθέσεις για την υλοποίησή της;
«Η Ιατρική Σχολή διαχρονικά στηρίζει το ΕΣΥ, άλλωστε αυτός είναι ένας από τους κύριους ρόλους της. Λέγοντας στήριξη εννοούμε την αντικειμενική και ουσιαστική συμβολή στην επίλυση των προβλημάτων του. Οι Πανεπιστημιακές Κλινικές – παρά τις δικές τους ελλείψεις - έχουν στηρίξει και στηρίζουν κλινικές του ΕΣΥ που αδυνατούν να λειτουργήσουν λόγω υποστελέχωσης, είτε με μετακινήσεις προσωπικού είτε με αποδοχή ασθενών ανεξαρτήτως εφημεριών σε αρκετές περιπτώσεις, τα δε Πανεπιστημιακά Εργαστήρια δέχονται δείγματα από όλη την Κρήτη. Το ερώτημα στήριξης του Νοσοκομείου του Ρεθύμνου με δημιουργία Πανεπιστημιακών Κλινικών, θεωρητικά έχει κάποια βάση όμως κάθε προσπάθεια θα πρέπει να διασφαλίσει τη διαχρονική βιωσιμότητα των νέων και την μη-αποσταθεροποίηση του έργου των υπαρχόντων Πανεπιστημιακών Κλινικών. Τα δεδομένα του Συστήματος Υγείας στην παρούσα χρονική στιγμή δεν μπορούν να διασφαλίσουν αυτές τις προϋποθέσεις. Έτσι η Ιατρική παρέδωσε στον κ. Υπουργό Υγείας το παρακάτω ψήφισμα:
“Η Συνέλευση της Ιατρικής Σχολής στις 24.09.2025 συζήτησε το θέμα που είχε τεθεί από τις Υγειονομικές Αρχές της Κρήτης στον κ. Υπουργό Υγείας αναφορικά με τη δυνατότητα δημιουργίας Πανεπιστημιακών Κλινικών στο Γενικό Νοσοκομείο Ρεθύμνου και κατέληξε στο παρακάτω ψήφισμα.
H Συνέλευση της Ιατρικής, θεωρεί ότι η υλοποίηση μιας τέτοιας πρωτοβουλίας δεν μπορεί να προχωρήσει χωρίς (α) την ενίσχυση των Κλινικών του Πανεπιστημιακού Νοσοκομείου Ηρακλείου με μέλη ΔΕΠ, (β) την επαρκή στελέχωση του Γενικού Νοσοκομείου Ρεθύμνου με ιατρικό και λοιπό υγειονομικό προσωπικό και την αναβάθμιση των υφιστάμενων υποδομών, και (γ) τη συστηματική αξιολόγηση των ακαδημαϊκών προϋποθέσεων που πρέπει να πληρούνται για ίδρυση νέων Πανεπιστημιακών Κλινικών λαμβάνοντας υπόψη ότι εξ’ ορισμού οφείλουν να παρέχουν τριτοβάθμια φροντίδα.
Χωρίς τις αναγκαίες αυτές προϋποθέσεις, η ποιότητα της εκπαίδευσης και της παροχής υπηρεσιών υγείας, καθώς και η βιωσιμότητα των νέων Πανεπιστημιακών Κλινικών, είναι αμφίβολη. Yπάρχει δε και ο κίνδυνος αποσταθεροποίησης της λειτουργίας των Πανεπιστημιακών Κλινικών του ΠαΓΝΗ.
Η Ιατρική Σχολή του Πανεπιστημίου Κρήτης στηρίζοντας ουσιαστικά και έμπρακτα πάνω από 40 έτη την υγεία και την περίθαλψη του πληθυσμού, παράλληλα με την εκπαίδευση και την έρευνα, παραμένει ανοιχτή στο διάλογο για την ενίσχυση του δημόσιου συστήματος υγείας σε επίπεδο Κρήτης.”»
Η Ελένη Παπαδάκη νέα κοσμήτορας της Ιατρικής Σχολής- Οι πρώτες δηλώσεις της στο Cretalive
Ο όρος «παραίτηση» έχει γίνει σχεδόν καθημερινότητα για τους γιατρούς. Ποια είναι η κατάσταση σήμερα στο ΠΑΓΝΗ και πώς αυτή επηρεάζει την εκπαίδευση των φοιτητών;
«Το περιβάλλον στο εξωτερικό είναι ανταγωνιστικό από πλευράς μισθού ή/και συνθηκών εργασίας. Ομοίως, ελκυστικός για ορισμένες ειδικότητες, είναι ο Ιδιωτικός Τομέας. Έτσι υπάρχουν παραδείγματα μελών ΔΕΠ που λαμβάνουν άδεια άνευ αποδοχών ή παραιτούνται ή ζητούν καθεστώς παράλληλης απασχόλησης. Η κατάσταση αυτή έχει τον κίνδυνο να επηρεάσει ποσοτικά και ποιοτικά τις παρεχόμενες υπηρεσίες προς τους ασθενείς αλλά και την ποιότητα της εκπαίδευσης των φοιτητών στην Κλινική Άσκηση. Για να αλλάξει η κατάσταση χρειάζεται, απλά και ξεκάθαρα, διορισμός ιατρών, νοσηλευτικού και λοιπού προσωπικού στο ΕΣΥ και αύξηση του μισθού των γιατρών. Να σκεφτείτε, τώρα ντρεπόμαστε να αναφέρουμε τους μισθούς μας στους συναδέλφους μας στο εξωτερικό.»
Από την επαφή σας με τους φοιτητές, τι εικόνα έχετε για τις προθέσεις τους; Επιθυμούν να ενταχθούν στο ΕΣΥ ή είναι ήδη απογοητευμένοι και στρέφονται προς τον ιδιωτικό τομέα ή το εξωτερικό;
«Οι φοιτητές είναι το πιο σημαντικό μέρος της Ιατρικής Σχολής. Ιατρική Σχολή δεν μπορεί να υπάρξει χωρίς τους φοιτητές της. Δεν θα έλεγα ότι οι φοιτητές είναι απογοητευμένοι από το ΕΣΥ καθώς μέσα στα Νοσοκομεία αποκτούν ουσιαστικά την ιατρική τους ταυτότητα. Το αγαπούν το ΕΣΥ οι φοιτητές μας όπως και εμείς, οι καθηγητές τους. Μέσα στο ΕΣΥ αποκτούν νέα οικογένεια, γνωρίζουν τα προβλήματα των ασθενών και των οικογενειών τους, αντιλαμβάνονται τον ανθρώπινο πόνο, ωριμάζουν ως προσωπικότητες. Οι φοιτητές μας είναι πολύ υψηλού επιπέδου και η Σχολή μας τους δίνει τα εφόδια να ακολουθήσουν την καριέρα που επιλέγουν. Άλλοι θα μείνουν στη χώρα μας αρχίζοντας ειδικότητα, άλλοι ξεκινούν ειδικότητα στο εξωτερικό, άλλοι ακολουθούν την οδό της έρευνας και των μεταπτυχιακών σπουδών. Το σημαντικό είναι ότι έχουν τα εφόδια να ανταποκριθούν σε όποια οδό καριέρας επιλέξουν.»
Πρώτη συνάντηση... για τη διασύνδεση του νοσοκομείου Ρεθύμνου με την Ιατρική Σχολή του Πανεπιστημίου Κρήτης!
Η αιματολογία αποτελεί κομβικό τομέα της ιατρικής επιστήμης. Τι μπορούμε να αναμένουμε στο άμεσο μέλλον από την έρευνα και την εφαρμογή της;
«Νιώθω τυχερή που ασκώ μία ειδικότητα που εξελίσσεται τόσο γρήγορα από πλευράς διαγνωστικών και θεραπευτικών δυνατοτήτων που δεν προλαβαίνουμε να διαβάζουμε και να ενημερωνόμαστε. Υπάρχουν ανοσοθεραπείες, κυτταρικές θεραπείες, στοχευμένες και γονιδιακές θεραπείες που έχουν αλλάξει το προσδόκιμο επιβίωσης και την ποιότητα ζωής των ασθενών μας. Είμαστε πλέον στην εποχή της εξατομικευμένης θεραπείας για ένα μεγάλο ποσοστό ασθενών, μπορούμε δηλαδή να θεραπεύουμε τους ασθενείς με βάση τα ιδιαίτερα μοριακά και λοιπά χαρακτηριστικά της νόσου και όχι οριζόντια με το ίδιο τρόπο σε όλους τους ασθενείς που έχουν την ίδια νόσο. Κακοήθη νοσήματα με πολύ περιορισμένο προσδόκιμο ζωής κάποτε, έχουν γίνει σήμερα χρόνια νοσήματα με φυσιολογικό προσδόκιμο ζωής σε αρκετές περιπτώσεις. Κι έτσι παρά την πολλή δουλειά στη Κοσμητεία έχω τη χαρά να μοιράζομαι με τους συναδέλφους στην Κλινική και στο Ερευνητικό μας εργαστήριο αλλά και με τους ασθενείς μας, τις προσπάθειες να επιτύχουμε το μέγιστο για τη διάρκεια και την ποιότητα ζωής τους σύμφωνα με τα σύγχρονα επιτεύγματα στην Αιματολογία.»
